Kategorie: Allgemein

#Allgemein #Bewerbung

Stresstests im Bewerbungsgespräch

„Welcher Tag ist morgen, wenn vorgestern der Tag nach Montag war?“. Dies ist ein klassisches Beispiel für sogenannte Brainteaser, also…

#Allgemein #Frauen in Führung

Öffentliche Unternehmen preschen bei weiblichen Vorstandsmandaten voran!

Der Anteil von Frauen in Vorständen und Aufsichtsräten großer Unternehmen in Deutschland ist im Jahr 2022 nur schwach gestiegen, nämlich…

#Allgemein #Frauen in Führung

10 Jahre Frauenpower!

Uns hat ein erfreulicher Brief erreicht: Der Verband deutscher Unternehmerinnen e.V. (VdU) gratuliert unserer Geschäftsführerin Dr. Regina Ruppert zur 10-jährigen…

#Allgemein #Trends in der Personalberatung

Nichts wie weg – Neues Jahr, neuer Job?

Der Beginn eines neuen Jahres ist für viele Menschen die Zeit, um eine Bestandsaufnahme des alten Jahres zu machen und…

#Allgemein #Nachhaltiges Recruiting

Wir lieben Wald

Intakte Ökosysteme bieten nicht nur den Lebensraum für viele Arten, sie binden auch Kohlenstoff und können Dürren abmildern. Zum vierten…

#Allgemein #Interview #Publikation

Haben Sie das gesehen?

Diese Woche hat das Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung (BiB) zwei Pressemitteilungen veröffentlicht. Beachtung fanden sie kaum. In der ersten Mitteilung des…

#Allgemein #Publikation #Trends in der Personalberatung

Weiterbildung: Zwei Fliegen mit einer Klappe geschlagen

Die gute Nachricht vorweg: trotz rasant steigender Kosten sparen Unternehmen nicht an der Weiterbildung ihrer Mitarbeitenden, sondern stocken die Budgets…

#Allgemein #Frauen in Führung #Publikation #Trends in der Personalberatung #Unkategorisiert

Apropos: Soziale Verantwortung von Unternehmen

Als die REWE GmbH anlässlich des Eklats rum um die „One-Love“-Armbinde der deutschen Nationalmannschaft verkündete, nun die Kooperation mit dem…

#Allgemein #Frauen in Führung #Publikation #Trends in der Personalberatung

Viel Luft nach oben: der Frauenanteil unter der Professorenschaft

Bildung ist der Schlüssel zum Erfolg. Nicht nur für das Individuum, sondern für die Gesellschaft insgesamt. Das Wachstum der Mitarbeitenden…

#Allgemein #Trends in der Personalberatung

Der Cultural Fit – Wenn die Chemie stimmt

Was bedeutet Cultural Fit? Der Begriff Cultural Fit kommt aus der Personalpsychologie und kann mit „kultureller Übereinstimmung“ übersetzt werden. Hierbei…

#Allgemein #Nachhaltiges Recruiting #Trends in der Personalberatung

Cost of Vacancy – Was kostet eine unbesetzte Stelle?

Die stetig zunehmende „Arbeiterlosigkeit“ macht eine Zahl für Arbeitgeber besonders interessant: Den sogenannten „Cost of Vacancy“. Damit sind die Kosten…

#Allgemein #Trends in der Personalberatung

Chatbots im Recruiting – Studie zeigt niedrige Nutzerakzeptanz

Was sind Chatbots? Chatbots sind automatisierte Web-Anwendungen, die Sprach- und Texteingaben verarbeiten und gezielt auf Fragen der Nutzer:innen antworten können.…

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